Recruitment Officer
PT.MANDIRI ANDALA UTAMA, sebuah perusahaan pemasaran dan komunikasi terkemuka di Ciledug, Banten, sedang mencari seorang Recruitment Officer yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai Recruitment Officer, Anda akan menjadi bagian dari misi kami untuk membangun tim yang kuat dan berkinerja tinggi. Di sini, Anda akan bertanggung jawab untuk mencari dan merekrut kandidat berkualitas untuk berbagai posisi di perusahaan kami. Anda akan bekerja dengan tim HR kami untuk memastikan bahwa proses rekrutmen berjalan lancar dan efisien.
Kami menawarkan kompensasi yang kompetitif, asuransi kesehatan, dan peluang pertumbuhan profesional yang luar biasa. Bergabunglah dengan kami dan kembangkan karir HR Anda di lingkungan yang mendukung dan inovatif.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi di perusahaan.
- Melakukan pencarian kandidat melalui berbagai sumber, termasuk iklan online, pameran karir, dan jaringan profesional.
- Melakukan wawancara dengan kandidat dan mengevaluasi kualifikasi mereka.
- Membuat penawaran kerja yang menarik dan mengelola proses onboarding untuk kandidat baru.
- Menggunakan sistem rekrutmen seperti JobStreet, LinkedIn, dan sistem internal perusahaan.
- Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk mengidentifikasi tren dan meningkatkan proses rekrutmen.
- Bekerja sama dengan tim HR dan manajemen untuk memastikan kebutuhan sumber daya manusia perusahaan terpenuhi.
- Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan terkait rekrutmen dan perekrutan.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resources, Psikologi, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruitment Officer atau peran terkait di industri pemasaran dan komunikasi.
- Pengetahuan mendalam tentang proses rekrutmen dan perekrutan.
- Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan bernegosiasi.
- Kemampuan analitis dan kemampuan untuk bekerja dengan data.
- Penggunaan yang mahir dengan Microsoft Office, terutama Excel dan Word.
- Pengalaman dengan sistem rekrutmen seperti JobStreet, LinkedIn, atau sistem internal perusahaan adalah nilai tambah.
- Sertifikasi dalam rekrutmen atau HR adalah nilai tambah.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang